Cursos de Recursos humanos y capacitación

...recomendación y selección científica. El perfil del puesto. Datos duros y datos blandos. Unidad didáctica 2 En esta Unidad se verán los siguientes temas... Aprendé: Búsqueda de candidatos, Curriculum vitae, Assessment center...

...Este desafío es propio de todas las áreas funcionales de cualquier organización. El modelo pedagógico se basa en un conjunto de competencias que contribuye... Aprendé: Comportamiento organizacional, Trabajo en equipo, Selección Del Talento Humano...

...Inspirar a otros a tomar acción. Dirigido a todos los individuos que deseen provocar un cambio en su vida personal y profesional. Personas de todos los niveles de una empresa...

...Nota: En caso de contar con certificación de coach sin perspectiva ontológica, es necesaria una capacitación de duración variable, con el objetivo de adquirir...

...Comprender la importancia de asumir sus responsabilidades laborales a partir de una actitud proactiva, orientada al aprendizaje continuo. ? Reconocer...

...ejemplos prácticos y actividades para fomentar un aprendizaje interactivo y significativo. • Comprender la conexión entre liderazgo, inteligencia emocional... Aprendé: Lenguaje de liderazgo, Liderazgo femenino, Perspectiva integradora...

...una correcta liquidación final de un empleado en relación de dependencia. Al combinar un muy completo material de trabajo teórico, con ejercitación práctica...

...hacerlo de la forma más eficaz y satisfactoria posible. Dirigido a: Consultores y Gerentes de línea interesados en el desarrollo de las competencias de sus colaboradores... Aprendé: Clima laboral...

...dónde buscar candidatos. Analizar y ponderar distintas fuentes para la búsqueda de postulantes. Identificar información vital sobre el candidato a descartar...

...* Incorporar las herramientas que permitan atraer, identificar y evaluar a los candidatos para diferentes puestos de trabajo; * Conocer las técnicas más utilizadas en selección... Aprendé: Diseño De Cargos, Administración Del Talento Humano, SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL...

...Dirigido a: Este curso está dirigido a estudiantes del último año de secundario (5to año), también para aquellos universitarios que todavía no tuvieron...

...sobre todo, por las capacidades y el nivel de formación de sus recursos humanos para adaptarse en forma flexible a situaciones inciertas y cambiantes...

...elaborando y aplicando medidas correctivas y preventivas de los factores que pueden estar presentes en el ámbito de trabajo Introducción La salud y seguridad en el trabajo...

...Aprendan a diseñar las herramientas necesarias para implementarlas. - Practiquen y ajusten el uso de las herramientas diseñadas. Personal de Dirección... Aprendé: Objetivar el desempeño, Evaluar al Personal, Herramientas de gestión...

...orientadas a la entrevista laboral. Todo aquel interesado en técnicas de inserción laboral, sin límite de edad. Recibimos tu solicitud, a la brevedad nos... Aprendé: Público objetivo, Comunicación efectiva, Trabajo en equipo...

...la pauta será ocuparse y no preocuparse. Durante el entrenamiento se obtendrá la capacidad de ejercitar todo lo aprendido, en la vida familiar... Aprendé: Comunicación efectiva, Comunicación no verbal, Relaciones interpersonales...

...Luego del cursado, estarás capacitado para analizar el funcionamiento grupal y el estilo de liderazgo de jefes, mandos medios, gerentes, entre otros... Aprendé: Procesos grupales, Dinámica grupal...

...• Comprender los conceptos fundamentales del lenguaje. • Analizar los conceptos asociados a la comunicación verbal y no verbal. • Identificar los aspectos... Aprendé: Habilidades sociales, Estilos comunicativos, Trabajo en equipo...

...adquirir conocimientos e información que hoy, un/a asistente necesita dominar, que ya no abarca el campo puramente administrativo ni la atención telefónica... Aprendé: Manejo de agenda, Organización de eventos corporativos...

...Orientación a resultados comunes. - Escucha activa - Posibilidad de dar un feedback constructivo. - Resolución de problemas en forma objetiva y autónoma... Aprendé: Detección de metas, Gestión por competencias, Liderazgo personal...