Cursos de Selección de personal en Buenos Aires

...Este curso Brinda: Conocimientos técnicos. Competencias para desempeñarse en el área de Recursos Humanos. Herramientas modernas de Selección de Personal. Dirigido a: Empleados del área de Recursos Humanos que necesiten actualizar conocimientos. Trabajadores que se encuentran desempeñando otras...

...Proporciona al participante un conocimiento integral sobre el proceso de Selección de Personal, así como de las herramientas y métodos a utilizar en cada caso. Dirigido a: Profesionales y estudiantes en Grafología, Psicología y carreras afines; postulantes o trabajadores que pertenecen a Pequeñas...

...Dirigido a: Este curso está dirigido a responsables de Departamento, técnicos del Departamento de Recursos Humanos, y en general todos aquellos profesionales que deseen aprender las técnicas eficaces para realizar una selección del personal basada en competencias...

... por la empresa. Contar con herramientas suficientes para aprovechar el momento único y de inigualable valor como son las Entrevistas. Aprender como optimizar el tiempo y esfuerzo al máximo en los procesos de selección de personal. Dirigido a todos aquellos que de una manera u otra se encuentran...

...Acceder a un estado del arte completo y actualizado en el área de la selección de personal desde una perspectiva técnica. Conocer los últimos instrumentos de evaluación diseñados específicamente para la aplicación en el área de recursos humanos y selección de personal. Articular los instrumentos...

... a: Está destinado a todas aquellas personas que asuman responsabilidades vinculadas a los resultados de la Gestión de Selección de Personas dentro de las organizaciones y a los que posean la necesidad de profundizar su conocimiento acerca de los procesos asociados al flujo de personal dentro...

...El curso está orientado a aplicar la Grafología como herramienta proyectiva en la Selección de Personal. El objetivo es brindarle al alumno las herramientas básicas y fundamentos grafológicos aplicados a la selección de personal, que permitan contar con una visión general y global de escrituras...

...OBJETIVOS: Que los participantes desarrollen conocimientos y habilidades que les permitan: Administrar una entrevista de selección focalizada formulando hipótesis sobre el perfil del postulante a complementar con las técnicas proyectivas. Administrar y analizar técnicas proyectivas individuales... Aprendé: Test de Bender, Test Gráficos, Evaluación Psicotécnica...

...Los capacita con herramientas modernas para la incorporación y/o evaluación del personal en forma práctica y puntual. Dirigido a: Todos aquellos profesionales que deseen o necesiten incorporar una herramienta complementaria para la evaluación de candidatos a un cargo o puesto...

...Presentar referentes conceptuales y técnicos del modelo de selección por competencias. Suministrar procedimientos y recursos que permiten medir y evaluar competencias en el proceso de selección. Proporcionar orientaciones para iniciar una experiencia piloto del sistema...

... en la Selección de personal (Parte I y II) Modulo 2 La Función y tareas del área de Empleos en la organización Módulo 3 Reclutamiento. Modalidades de evaluación...

...Dirigido a: toda aquella persona que no posea conocimientos en las áreas de selección de recursos humanos, o que teniéndolos desee profundizar, analizar y practicas técnicas específicas de test laborales....

...1. Redactar un currículum vitae representativo de las capacidades, habilidades y experiencias personales, estructurado en forma acorde al nivel de las exigencias y expectativas que las distintas empresas y comercios exigen. 2.Desarrollar una eficiente entrevista laboral. Dirigido a: El taller está...

...Lograr un mayor entrenamiento en el Test de Zulliger como instrumento de evaluación psicológica en tareas de selección de personal. Conocer cómo se articulan los resultados de la prueba con los datos de entrevista y la descripción del puesto de trabajo para así arribar a la formulación de hipótesis...

... * Grafología Infantil * Selección de Personal * Orientación Vocacional...

...Dirigido a: Puede asistir cualquier persona sin tener previa preparación académica, aunque está especialmente recomendado por su utilidad posterior para: profesionales, particularmente aquellos que traten con otras personas como parte de su tarea; docentes; personal de Recursos Humanos; directivos...

...El curso está orientado a aplicar la Grafología como herramienta proyectiva en la Selección de Personal. El objetivo es brindarle al alumno las herramientas básicas y fundamentos grafológicos aplicados a la selección de personal, que permitan contar con una visión general y global de escrituras...

...Enseñanza teórica práctica para armar una presentación de antecedentes personales (curriculum vitae) que resulte elegible por selectores de personal...

...del postulante * Como planificar la próxima entrevista * Seguimiento para conseguir trabajo * Autoevaluación individual del role playing * Autoevaluación...

..., objetivo, fundamentación teórica, aplicación en general y en selección de personal. La batería de evaluación. El material del test. La administración...