Grafologia Aplicada en Selección de Personal (Modulo II)

AGUNLaM - Asociación de Graduados de la UNLAM
En San Justo / La Matanza

$ 350
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Información importante

Tipología Curso
Lugar San justo / la matanza
Horas lectivas 24h
  • Curso
  • San justo / la matanza
  • 24h
Descripción

El curso está orientado a aplicar la Grafología como herramienta proyectiva en la Selección de Personal. El objetivo es brindarle al alumno las herramientas básicas y fundamentos grafológicos aplicados a la selección de personal, que permitan contar con una visión general y global de escrituras para determinar características y rasgos de personalidad a la hora de efectuar una selección de Personal. Además brinda conocimientos en test aplicados al reclutamiento de RRHH.
Dirigido a: Profesionales que se desempeñen en el Area de RRHH, o carreras como Relaciones Laborales, Lic. en Administración, Psicólogos y Público en General

Sedes

Dónde se enseña y en qué fechas

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San Justo / La Matanza
Florencio Varela 1903, 1754, Buenos Aires, Argentina
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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

No es necesario contar con conocimientos de Grafología previos.

Opiniones

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Opiniones sobre otros cursos de este centro

Analisis de Riesgo Crediticio

M
MARTA LIRIO
5.0 20/07/2010
Lo mejor: Me gusto mucho el curso, es muy didactico . SugeririA una clase mas para extender los ejercicios practicos.
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Analisis de Riesgo Crediticio

J
julieta antoni
3.0 10/07/2010
Lo mejor: No satisfizo mis expectativas, el profesor tenia experiencia laboral pero no docencia. No lo recomendaria para quien tenga que abonarlo de su bolsillo, si lo recomiendo si te lo paga la empresa.
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Temario


Objetivos

El curso está orientado a aplicar la Grafología como herramienta proyectiva en la Selección de Personal. El objetivo es brindarle al alumno las herramientas básicas y fundamentos grafológicos aplicados a la selección de personal, que permitan contar con una visión general y global de escrituras para determinar características y rasgos de personalidad. Además, se incluye el estudio de distintos tests aplicados en el proceso de reclutamiento.

Contenido

Módulo Nº 1: Test de la Persona Bajo la Lluvia

Módulo Nº 2: Texto Positivo – Texto negativo – El lenguaje de los Gestos – Moral Dudosa (práctica con ejemplos)

Módulo Nº 3 : Análisis del Texto en el Sobre (comparaciones) – Seminario para Selección de Personal.

Módulo Nº 4 : Perfiles y Rasgos de Personalidad - Gerente – Secretaría – Vendedor – Cadete – Ingeniero en Sistemas.

Módulo Nº 5 : Profesiogramas - Aspectos de la Escritura en los Distintos Perfiles.

Módulo Nº 6 : Análisis Grafológicos - Características a tener en Cuenta (iniciación del armado de un informe)

Módulo Nº 7 : Firma. Comparaciones con el texto (ejemplos).

Módulo Nº 8 : Rubrica. Formas. Enlaces Sencillas - Complicadas.

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