Cursos de desarrollo humano

... de la persona como ser en el mundo con miras al despliegue del potencial humano. Trabaja en prevención y en desarrollo personal. Puede especializarse en Consultoría Laboral y Organizacional, Educacional, Familia y Pareja, Pastoral o en Desarrollo Personal. En consultorio privado asiste a individuos, parejas... Aprendé: Desarrollo personal, Enfoque Centrado en la Persona, Diagnostico preventivo...

...Dirigido a: Especialistas en Recursos Humanos...

... del concepto de desarrollo, revisiones y críticas. Desarrollo sustentable y equidad social. Desarrollo humano (PNUD). Indicadores de desarrollo. 2 ELEMENTOS...

...Generar estrategias que aborden integralmente el negocio, la organización y su gente. Obtener herramientas de gestión de los Recursos Humanos que permitan un desarrollo efectivo de la estrategia de negocios. Revisar las prácticas de Recursos Humanos existentes a partir de un marco conceptual...

... en lo referente a la administración y desarrollo en los recursos humanos...

...En este curso te capacitarás para reconocer el alcance de la administración de los recursos humanos y su contribución al logro de los objetivos organizacionales. Podrás identificar y desarrollar las principales funciones del área de recursos humanos en el marco de la gestión del personal... Aprendé: Desarrollo profesional, Planificación estratégica, Recursos humanos...

...Esta Diplomatura se constituye en el primer y único postgrado en Desarrollo Organizacional que se dicta en Argentina. Tiene una duración de dos años con un formato sumamente flexible e innovador consistente en 15 clases por año (30 en total) dictadas en horario matutino lo que le permite... Aprendé: Gestion de documentos, Bussiness English, Redacción comercial...

... Modulo II: Capacitación y Desarrollo de Recursos Humanos. Diferencias Entre Capacitación Y Desarrollo. Cultura y clima organizacional. Liderazgo...

... en la formación de profesionales, académicos, técnicos y operadores para apoyo de: un sistema de control social democrático, es decir horizontal, participativo y consensuado, y el Desarrollo Comunitario Sustentable, en el marco de los Derechos Humanos... Aprendé: Seguridad humana, Derechos humanos...

...Factor Humano La persona, el trabajo y la organización. El plan de carrera personal. Autodesarrollo y capacitación. Definiendo el propio plan... Aprendé: Recursos humanos, Conducir personas, Trabajo en equipo...

...El profesional de Recursos Humanos juega un rol fundamental en toda organización; de él se requiere una visión estratégica de negocios para satisfacer las demandas de clientes. Partiendo de esta perspectiva, UCES desarrolla esta Licenciatura que forma profesionales con una clara contribución... Aprendé: Recursos humanos, Seguridad social, Relaciones laborales...

...La carrera se organiza en forma interdisciplinaria, brindando la comprensión del comportamiento humano basado en la psicología y la sociología organizacional combinado con asignaturas de Administración de Empresas y materias específicas de Recursos Humanos. Profesionales capaces de desarrollar... Aprendé: Psicología organizacional, Análisis de costos, Derecho comercial...

...Realizá el curso de Asistente de Recursos Humanos en Inda: El presente curso tiene como objetivo que el alumno aprenda todo lo relacionado a los recursos humanos con los que un negocio cuenta; esta capacitación se enfoca en las personas y las relaciones dentro de la organización, su desarrollo... Aprendé: Curso de Ventas, Cursos online, Cursos de capacitación...

...Desarrollo del Cliente Interno Formando Capital Humano con Valor Agregado Dirigido a: Personas pertenecientes a diferentes sectores de la empresa...

...El curso de desarrollo laboral de Academias Pitman tiene por objetivo acompañar a la persona durante todo el proceso de búsqueda de trabajo. Consta...

...La carrera se organiza en forma interdisciplinaria, brindando la comprensión del comportamiento humano basado en la psicología y la sociología organizacional combinado con asignaturas de Administración de Empresas y materias específicas de Recursos Humanos. Profesionales capaces de desarrollar... Aprendé: Derecho comercial, Psicología organizacional, Recursos humanos...

...Saber preguntar, escuchar, enfocar, influir y aún contener a sus consultantes. Dirigido a: Profesionales de administración, informática, ingeniería, recursos humanos, comercialización, etc. que lleven adelante proyectos de mejora o cambio organizacional a través de personas. Consultores...

...Este taller te permitirá realizar un diagnóstico adecuado de tu situación en la carrera profesional. Podras analizar tus identidades profesionales, descubrir las áreas de desarrollo para tener un mejor posicionamiento en tu carrera profesional. Analizar cuidadosamente tus habilidades para poder... Aprendé: Liderazgo personal, Desarrollo de carreras profesionales, Diseño plan de carrera...

...Ejes temáticos: ¿Cómo mi estilo de líder y competencias facilitan mi desarrollo? Mujeres y hombres ¿Dos mundos o dos miradas? ¿Gerenciamiento... Aprendé: Resolución de conflictos, Inteligencia Emocional, Toma de decisiones...

... de trabajo, diseño de estrategias efectivas de búsqueda y selección de personal, definición de perfiles y desarrollo de programas de capacitación. Reconocer la importancia que tiene para los responsables de RR.HH. contar con el conocimiento jurídico básico necesario para el correcto desempeño... Aprendé: Cultura de las Organizaciones, Análisis organizacional, Arquitectura de las organizaciones...