Cursos de conflictos

...MÓDULO 1. CONFLICTOS: PREVENCIÓN, GESTIÓN Y SOLUCIÓN UNIDAD DIDÁCTICA 1. GESTIÓN DE CONFLICTOS: ASPECTOS GENERALES UNIDAD DIDÁCTICA 2. ELEMENTOS... Aprendé: Mediación familiar, Asuntos cibiles, Trabajo del mediador...

... conflictos laborales, más concretamente en aspectos como la negociación, mediación, conciliación, monitorio y vía judicial. Llegarás a comprender en profundidad temas como la inteligencia empresarial y la vida laboral, la dirección y gestión empresarial con IE, las habilidades sociales en la gestión... Aprendé: Vida laboral, Conflictos laborales, Gestión de conflictos...

...MÓDULO TRONCAL: ANÁLISIS DEL CONFLICTO Y MÉTODOS DE SOLUCIÓN (16 ECTS) (Homologación de la parte general de la formación específica en materia... Aprendé: Psicologia general, Solucion de conflictos, Derecho privado...

... prácticos, dentro de un espacio de interacción promovido por los profesores y por el uso de un Campus Virtual, una persona que culmine la Maestría en Resolución de Conflictos y Mediación quedará cualificada para: Conocer y dominar las técnicas más adecuadas en la resolución/transformación de conflictos... Aprendé: Mediación y resolución de conflictos, Resolución de conflictos...

... considerando este fenómeno social como una barrera, una dificultad, un problema, algo negativo que es mejor evitar o, en todo caso, afrontarlo para salir de él lo mejor parado posible. Estas actitudes negativas ante el conflicto, presentes en todos los niveles de nuestra sociedad, producen, inevitablemente... Aprendé: Técnicas de Mediación, Ética del Mediador, Estrés y Bernout...

...Conocer la naturaleza del conflicto dentro de la empresa y los estilos a la hora de resolverlos. Conocer cómo analizar y negociar en el conflicto atendiendo a los diferentes tipos que existen. Identificar los malos hábitos que se pueden dar en la comunicación a la hora de resolver los conflictos... Aprendé: Resolución de conflictos, Inteligencia emocional...

..., con este curso se pretende prevenir conflictos entre distintas personas, actores y colectivos sociales... Aprendé: Resolución de conflictos...

... de cualquier índole. A lo largo del curso se detallan los diferentes escenarios a los que te puedes enfrentar, así como las vías de acción y protocolos necesarios para cada uno de ellos. Conocerás los organigramas jurídicos implicados en la resolución de conflictos, al igual que estudiarás la normatividad... Aprendé: Contrarrestar la oposición a la dirección, Políticas de recursos humanos, Relaciones Laborales...

...Emagister y la Escuela de Postgrado de Psicología y Psiquiatría, te ofrecen la opción de formación en la Maestría Internacional en Intervención Psicosocial del Menor en Riesgo o conflicto, creada por expertos y pensado para formar profesionales que quieran elevar su valor y superar sus límites... Aprendé: Protección de menores, Delincuencia juvenil, Maltrato infantil...

...Resolucion De Conflictos está especialmente diseñado para brindarle todas las habilidades profesionales y el conocimiento de la industria que necesita para llevar su carrera al siguiente nivel. Obtendrá una comprensión completa de Resolucion De Conflictos y sus áreas clave, cubriendo... Aprendé: Resolución de conflictos...

... VOLUNTARIA UNIDAD DIDÁCTICA 6. EVALUACIÓN DE PROGRAMAS Y NECESIDADES MÓDULO 10. MEDIACIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS UNIDAD DIDÁCTICA 1. ANÁLISIS... Aprendé: Estado de Bienestar, Exclusión social, Resolución de conflictos...

..., porque si ambas cuestiones se tienen en cuenta se obtendrán resultados de cooperación y buen clima laboral. La maestría en liderazgo y resolución de conflictos en la empresa te prepara para desarrollar las habilidades necesarias que debe tener un líder para atender adecuadamente al grupo de personas... Aprendé: Gestión laboral, Teorías de motivación, Satisfacción en el trabajo...

... diseñado para que conozcas cómo identificar las controversias antes de que se produzcan y qué mecanismos se pueden aplicar en función de cuál sea el tipo de conflicto. Gracias a este curso aprenderás a mediar entre los trabajadores afectados y a aplicar distintas técnicas de comunicación para poner fin... Aprendé: Técnicas de gestión de huelgas, Técnicas de solución de conflictos laborales, Mediación y resolución de conflictos...

...El objetivo del máster es formar profesionales que posean un conocimiento absoluto sobre la teoría del conflicto, de las habilidades y técnicas necesarias para afrontar constructivamente los conflictos, y de los distintos ámbitos en los que los procedimientos de resolución de conflictos más se han... Aprendé: Técnicas de negociación, Economía de la empresa, Justicia restaurativa...

...¿Te gustaría trabajar en el ámbito de la resolución de conflictos? ¿Quieres saber cómo realizar una negociación eficaz? Ahora puedes conseguirlo gracias a este Máster en Negociación y Resolución de Conflictos, impartido por el Centro Europeo E-learning (CEE). A lo largo de esta formación conocerás... Aprendé: Resolución de conflictos, Negociación de conflictos, Toma de decisiones...

...Aplicar estrategias de resolución y negociación en distintas situaciones de conflicto habituales en equipos de comerciales... Aprendé: Resolución de conflictos...

... para conocer la gestión de conflictos y procesos de mediación...

... en las técnicas para la resolución de conflictos y mejorar el ambiente laboral. El centro ofrece un campus virtual donde encontrarás todos los contenidos didácticos que te permitan desarrollar tu aprendizaje. De esta manera, trabajarás a tu ritmo y en el horario que te convenga, ya que no deberás preocuparte... Aprendé: Mediación y resolución de conflictos, Diálogo internacional, Inteligencia emocional...

... en que consiste la mediación familiar y que rol cumple el mediador y las diferentes técnicas o tratamientos que se utilizan para trabajar los diferentes conflictos o trastornos familiares. Ahora que estas interesado da click en pedir información y con gusto te asesoramos en las inquietudes que tengas y te... Aprendé: Resolución de conflictos, Derechos humanos, Mediación familiar...

... o disfuncionales, y concretar situaciones proclives al conflicto. Fomentar un nivel adecuado de conflictos positivos como medio para mejorar la productividad y el rendimiento. No interpretar el conflicto como una amenaza, sino como una oportunidad. Solventar los conflictos negativos o disfuncionales, no adoptar... Aprendé: Técnicas para potenciar el conflicto, Negociación de conflictos, Resolución de conflictos...