-
Todos
-
Online
-
Filtros
Cursos de relaciones humanas
-
tienes muy buen respaldo del equipo.
← | →
-
La atención de los asesores es muy cordial y accesible.
← | →
- Curso
- A distancia
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 9 Meses
...¿Quieres mejorar tus posibilidades laborales? Este curso no solo te permite empezar sino adquirir en muy poco tiempo conocimientos avanzados como Técnico Auxiliar en Recursos Humanos. Emagister.com.co lo ha incluido en su catálogo, de acuerdo con los nuevos requerimientos del mercado... Aprendé: Gestión estratégica, Seguridad laboral, Marco normativo...
...¿Quieres mejorar tus posibilidades laborales? Este curso no solo te permite empezar sino adquirir en muy poco tiempo conocimientos avanzados como Técnico Auxiliar en Recursos Humanos. Emagister.com.co lo ha incluido en su catálogo, de acuerdo con los nuevos requerimientos del mercado... Aprendé: Gestión estratégica, Seguridad laboral, Marco normativo...
-
tienes muy buen respaldo del equipo.
← | → ver todas
-
La atención de los asesores es muy cordial y accesible.
← | → ver todas
-
Excelente plataforma para quien dispone de poco tiempo, uno se ajusta a sus propios horarios y ritmo. El equipo siempre al pendiente para aclarar dudas
← | →
-
El contenido es practico, contiene lo esencial y es de facil comprension.
← | →
-
El hecho de tener el control de ir avanzando a mi propio ritmo, de poder accesar las veces que requiera al dia. Poder retomar las evaluaciones para aprender de los errores.
← | →
- Maestría
- Online
- Fechas disponibles
- 1 Año
.... Pronto podrás empezar tu curso y convertirte en un experto de los recursos humanos... Aprendé: Gestión por competencias, Proceso administrativo, Administración de Recursos Humanos...
*Precio estimativo
Importe original en USD:
$ 744 $ 2.976
.... Pronto podrás empezar tu curso y convertirte en un experto de los recursos humanos... Aprendé: Gestión por competencias, Proceso administrativo, Administración de Recursos Humanos...
-
Excelente plataforma para quien dispone de poco tiempo, uno se ajusta a sus propios horarios y ritmo. El equipo siempre al pendiente para aclarar dudas
← | → ver todas
-
El contenido es practico, contiene lo esencial y es de facil comprension.
← | → ver todas
-
El hecho de tener el control de ir avanzando a mi propio ritmo, de poder accesar las veces que requiera al dia. Poder retomar las evaluaciones para aprender de los errores.
← | → ver todas
-
Una excelente maestría que permite formar las bases para el inicio de un mundo laboral con sólidos conocimientos.
← | →
-
Les agradezco por su compromiso con la excelencia académica, por su guía y por su inspiración constante. Su dedicación y experiencia han sido fundamentales para mi crecimiento intelectual y profesional.
← | →
-
Como profesional fue de gran valor para mi estar actualizada. El curso me permitió ampliar mis conocimientos, fortalecer mis habilidades, impulsándome así, a estar a la vanguardia. Sobrepasó mis expectativas. El contenido de los cursos es de calidad. En cada video, se evidencia la experiencia de los instructores. La modalidad de enseñanza es excelente y clara, lo que contribuyó significativamente a mi desarrollo profesional. Motivo a los profesionales a que puedan conocer a Grupo Esneca y exploren la diversidad de propuestas que ofrecen al desarrollo de los estudiantes. Es una buena opción para todos aquellos que desean avanzar en sus carreras profesionales y mantenerse actualizados.
← | →
- Maestría
- A distancia
- Fechas disponibles
- 600h - 1 Año
... de lograr objetivos individuales, organizativos y sociales que beneficien a la organización en su conjunto. La cultura del trabajo desempeña un papel importante en la definición de la gestión de recursos humanos y el rendimiento de la empresa. Fomentarla a través de actividades automatizadas... Aprendé: Gestión laboral, Reclutamiento de personal, Gestión de nóminas...
*Precio estimativo
Importe original en USD:
$ 744
... de lograr objetivos individuales, organizativos y sociales que beneficien a la organización en su conjunto. La cultura del trabajo desempeña un papel importante en la definición de la gestión de recursos humanos y el rendimiento de la empresa. Fomentarla a través de actividades automatizadas... Aprendé: Gestión laboral, Reclutamiento de personal, Gestión de nóminas...
-
Una excelente maestría que permite formar las bases para el inicio de un mundo laboral con sólidos conocimientos.
← | → ver todas
-
Les agradezco por su compromiso con la excelencia académica, por su guía y por su inspiración constante. Su dedicación y experiencia han sido fundamentales para mi crecimiento intelectual y profesional.
← | → ver todas
-
Como profesional fue de gran valor para mi estar actualizada. El curso me permitió ampliar mis conocimientos, fortalecer mis habilidades, impulsándome así, a estar a la vanguardia. Sobrepasó mis expectativas. El contenido de los cursos es de calidad. En cada video, se evidencia la experiencia de los instructores. La modalidad de enseñanza es excelente y clara, lo que contribuyó significativamente a mi desarrollo profesional. Motivo a los profesionales a que puedan conocer a Grupo Esneca y exploren la diversidad de propuestas que ofrecen al desarrollo de los estudiantes. Es una buena opción para todos aquellos que desean avanzar en sus carreras profesionales y mantenerse actualizados.
← | → ver todas
- Curso
- Buenos Aires
... su cooperación mediante la persuasión y la inspiración. Trabajar con personas difíciles. Dirigido a: Directivos y Gerentes que deseen lograr altas performances en los resultados por medio de la cooperación y el compromiso de su equipo, y todos aquellos que deseen cultivar mejores relaciones humanas en sus vidas...
- Carrera de grado
- Godoy Cruzy1 sede más.
- San Rafael
- 4 Años
... en lo referente a la administración y desarrollo en los recursos humanos...
- Curso
- Córdoba
- 1 Mes
...Comprender los aspectos fundamentales de las Relaciones Humanas vinculados con el sujeto en situación laboral...
- Curso
- Capital Federal
- Fechas disponibles
...al realizar trámites académicos, tales como dar de baja o modificar la inscripción en materias...
-
No me anote todavia pero si me interasa mucho
← | →
- Carrera de grado
- Semipresencial
- 3 Años
...Implementar técnicas de reclutamiento de personal orientadas a atraer candidatos potencialmente capaces. Establecer requisitos básicos de la fuerza laboral para desempeñar funciones. Determinar la cantidad necesaria de Recursos Humanos y su distribución...
...Implementar técnicas de reclutamiento de personal orientadas a atraer candidatos potencialmente capaces. Establecer requisitos básicos de la fuerza laboral para desempeñar funciones. Determinar la cantidad necesaria de Recursos Humanos y su distribución...
-
No me anote todavia pero si me interasa mucho
← | →
- Capacitación
- Online
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 20h - 4 Meses
...Destinado a público en general. Desarrollo de contenidos teóricos : Filosofía Aplicada, Psicología Social, Teoría del Cambio, Motivación que permiten analizar y referenciar las relaciones intra e interpersonales con el objetivo de mejorar nuestro relaciones laborales, familiares y sociales.... Aprendé: Reflexión- Comprensión de texto, Creatividad- Pensamiento lateral...
- Curso
- Córdoba
- 1 Mes
...Comprender los aspectos fundamentales de las Relaciones Humanas vinculados con el sujeto en situación laboral...
-
Es una muy buena opcion para aquellas personas que como yo trabajamos y tenemos una casa que llevar adelante y el tiempo es muy poco, la modalidad del campus virtual es muy practica y atractiva. Siendo constante se aprende mucho de una manera sencilla y práctica. Ojala sigan sumando mas capacitaciones en esta modalidad; a demas lo mas importante es economicamente muuy accesible
← | →
- Curso
- Online
- 10 Meses
...para desarrollar estrategias y metodologías para la evaluación, formación y promoción del personal; detectar, diagnosticar, resolver y prevenir los conflictos organizacionales. Reconocer las funciones de la Administración de RRHH y ubicar su función dentro de la Organización. Distinguir... Aprendé: Relaciones personales, Recursos humanos...
...para desarrollar estrategias y metodologías para la evaluación, formación y promoción del personal; detectar, diagnosticar, resolver y prevenir los conflictos organizacionales. Reconocer las funciones de la Administración de RRHH y ubicar su función dentro de la Organización. Distinguir... Aprendé: Relaciones personales, Recursos humanos...
-
Es una muy buena opcion para aquellas personas que como yo trabajamos y tenemos una casa que llevar adelante y el tiempo es muy poco, la modalidad del campus virtual es muy practica y atractiva. Siendo constante se aprende mucho de una manera sencilla y práctica. Ojala sigan sumando mas capacitaciones en esta modalidad; a demas lo mas importante es economicamente muuy accesible
← | →
-
Hermoso curso y una gran dedicacion dinamica virtual,
← | →
- Capacitación
- Online
- 1 Mes
... en la organización. Desarrollar una perspectiva adecuada sobre el papel de las personas en las empresas. Lograr un conocimiento general de los métodos principales a utilizar para obtener el máximo rendimiento de las personas en la organización. Dirigido a: Empresarios. Encargados de recursos humanos. Todas aquellas...
... en la organización. Desarrollar una perspectiva adecuada sobre el papel de las personas en las empresas. Lograr un conocimiento general de los métodos principales a utilizar para obtener el máximo rendimiento de las personas en la organización. Dirigido a: Empresarios. Encargados de recursos humanos. Todas aquellas...
-
Hermoso curso y una gran dedicacion dinamica virtual,
← | →
- Curso
- A distancia
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 6 Meses
...Este curso te permite iniciar desde Cero y Conseguí en poco tiempo conocimiento en Avanzados Relaciones Publicas y Recursos Humanos... Aprendé: Estrategia RRHH, Presentaciones corporativas, Recursos humanos...
- Maestría
- Rosario
- 2 Años
...El principal objetivo es formar especialistas con competencias la producción de conocimientos en el ámbito de las Relaciones Laborales y los Recursos Humanos tanto como para el desempeño de funciones gerenciales y empresariales vinculadas con este campo profesional...
- Carrera corta
- Buenos Aires
- 3 Años
...Establecer requisitos básicos de las fuerzas laborales para desempeñar diferentes funciones. Implementar técnicas de reclutamiento de personal, destinadas a atraer candidatos potencialmente capaces. Determinar la cantidad necesaria de recursos humanos y su distribución...
-
Me encantaria poder estudiar
← | →
- Carrera corta
- Neuquén
- 3 Años
...Con el Título de Técnico Superior en Recursos Humanos, estará en condiciones de desempeñarse en cualquiera de las funciones de la gestión de recursos humanos, en organizaciones públicas o privadas, productivas o de servicios, etc...
...Con el Título de Técnico Superior en Recursos Humanos, estará en condiciones de desempeñarse en cualquiera de las funciones de la gestión de recursos humanos, en organizaciones públicas o privadas, productivas o de servicios, etc...
-
Me encantaria poder estudiar
← | →
- Maestría
- Córdoba
- 30 Meses
...Esta carrera de postgrado propone la formación de recursos humanos con capacidad suficiente para el diseño de análisis y soluciones de los principales problemas de los Estudios Internacionales. Esto se pretende lograr a partir de un abordaje curricular que introduce al maestrando tanto...
-
La Ucel es una universidad que en poco tiempo adquirio un muy buen nombre y prestigio...es un poco elevado el arancel para realizar la carrera, soy un simple trabajador...pero creo que vale la pena el esfuerzo de la cuota para obtener un titulo en la UCEL.
← | →
- Carrera de grado
- Rosario
- 4 Años
...Se desarrollan competencias relacionadas con el gerenciamiento empresarial en el área del personal, atendiendo la selección, desarrollo y capacitación de los recursos humanos de las organizaciones. Constituye la única oferta universitaria en su especialidad en la ciudad de Rosario...
...Se desarrollan competencias relacionadas con el gerenciamiento empresarial en el área del personal, atendiendo la selección, desarrollo y capacitación de los recursos humanos de las organizaciones. Constituye la única oferta universitaria en su especialidad en la ciudad de Rosario...
-
La Ucel es una universidad que en poco tiempo adquirio un muy buen nombre y prestigio...es un poco elevado el arancel para realizar la carrera, soy un simple trabajador...pero creo que vale la pena el esfuerzo de la cuota para obtener un titulo en la UCEL.
← | →
-
Es necesario tener contacto con la población local con el fin de practicar el idioma.
← | →
- Maestría
- Victoria
- Fechas disponibles
- 3 Años
... empresarial; la Maestría en Dirección de Recursos Humanos tiene como objetivo la formación de directivos para la gestión integral de la función.... Aprendé: Desarrollo de la empresa, Derecho individual, Dirección de recursos humanos...
... empresarial; la Maestría en Dirección de Recursos Humanos tiene como objetivo la formación de directivos para la gestión integral de la función.... Aprendé: Desarrollo de la empresa, Derecho individual, Dirección de recursos humanos...
-
Es necesario tener contacto con la población local con el fin de practicar el idioma.
← | →
-
Que al ser una institución pública el gasto no fue casi significativo y que la valoración personal y social que tiene el tener un título de una Universidad Pública de tal calibre es fundamental para mi.
← | →
-
Desde ya agradecido por expresar mi opinión por si llegara a aportar algo.Sería necesario una preparación de mayor grado con una licenciatura en RRHH, y no tan solo una tecnicatura de nivel básico universitario.
← | →
-
Siendo la herramienta principal en una organización el factor humano y mas aun hoy en dia. Como por ejemplo que las decisiones son el resultado del origen de una incorrecta decision(selección de personal), me resulta extraño realmente encontrarme con una tecnicatura y no una licenciatura de una unc con el prestigio se se caracteriza a nivel nacional e internacional. He observado el plan de estudio y comparado con instituciones privadas y lo veo como un poco desactualizado como por ejemplo no se ha incorporado herramientas como la grafologia que en otras instituciones estan, y que es una arista fundamental en los tiempos que corren necesaria para lograr mayor profundidad en la toma de decisiones. (por citar algunas)
Seria necesario una preparación de mayor grado con una licenciatura en rrhh, y no tan solo una tecnicatura de nivel basico universitario.
Desde agradecido por expresar mi opinión y agradecido por si llegára a aportar algo.
← | →
- Carrera corta
- Córdoba
- 2 Años
...El técnico superior en Recursos Humanos puede actuar en la selección e ingreso de personal. Su formación le permite comprender el papel de las relaciones humanas en el funcionamiento global de las organizaciones y asesorar en temas de legislación laboral a los fines de evitar conflictos...
...El técnico superior en Recursos Humanos puede actuar en la selección e ingreso de personal. Su formación le permite comprender el papel de las relaciones humanas en el funcionamiento global de las organizaciones y asesorar en temas de legislación laboral a los fines de evitar conflictos...
-
Que al ser una institución pública el gasto no fue casi significativo y que la valoración personal y social que tiene el tener un título de una Universidad Pública de tal calibre es fundamental para mi.
← | → ver todas
-
Desde ya agradecido por expresar mi opinión por si llegara a aportar algo.Sería necesario una preparación de mayor grado con una licenciatura en RRHH, y no tan solo una tecnicatura de nivel básico universitario.
← | → ver todas
-
Siendo la herramienta principal en una organización el factor humano y mas aun hoy en dia. Como por ejemplo que las decisiones son el resultado del origen de una incorrecta decision(selección de personal), me resulta extraño realmente encontrarme con una tecnicatura y no una licenciatura de una unc con el prestigio se se caracteriza a nivel nacional e internacional. He observado el plan de estudio y comparado con instituciones privadas y lo veo como un poco desactualizado como por ejemplo no se ha incorporado herramientas como la grafologia que en otras instituciones estan, y que es una arista fundamental en los tiempos que corren necesaria para lograr mayor profundidad en la toma de decisiones. (por citar algunas)
Seria necesario una preparación de mayor grado con una licenciatura en rrhh, y no tan solo una tecnicatura de nivel basico universitario.
Desde agradecido por expresar mi opinión y agradecido por si llegára a aportar algo.
← | → ver todas
- Diplomado
- A distancia
- Fechas disponibles
- 112h - 8 Meses
... de sus funciones. Desarrollar habilidades y competencias para la conformación y dirección de equipos de trabajo motivados e innovadores en las organizaciones. Aplicar herramientas de gestión que permitan una dirección de recursos humanos alineada con la estrategia de la organización. Promover en las organizaciones... Aprendé: Sistema abierto, Análisis organizacional, Análisis de las Organizaciones...
- Curso
- A distancia
...Comprender la importancia de la relación existente entre compensación y la productividad, para el logro de los objetivos de la organización en su conjunto. Conocer y aplicar métodos de evaluación de cargos y técnicas de administración de salarios. Planificar estrategias para el logro de la equidad...
- Capacitación
- Buenos Aires
... para mantener relaciones efectivas en el equipo del proyecto y con todos los actores del mismo. Dirigido a: Responsables de la conducción y ejecución de proyectos, Profesionales y Personal de proyectos...
Preguntas & Respuestas
Añadí tu pregunta
Nuestros asesores y otros usuarios podrán responderte