Capacitación Selección de personal en Buenos Aires

... grafológicos con los psicológicos en el proceso de selección de personal. Reforzar el compromiso ético en la práctica de la selección de personal...

...Conocer aspectos generales de las distintas instancias que intervienen en la Selección de Personal y sus interfases. Comprender a la Selección de Personal como un proceso. Aplicar las herramientas adecuadas para seleccionar a los candidatos más calificados, de acuerdo con los perfiles establecidos...

...Presentar referentes conceptuales y técnicos del modelo de selección por competencias. Suministrar procedimientos y recursos que permiten medir y evaluar competencias en el proceso de selección. Proporcionar orientaciones para iniciar una experiencia piloto del sistema...

... en la Selección de personal (Parte I y II) Modulo 2 La Función y tareas del área de Empleos en la organización Módulo 3 Reclutamiento. Modalidades de evaluación...

...1. Redactar un currículum vitae representativo de las capacidades, habilidades y experiencias personales, estructurado en forma acorde al nivel de las exigencias y expectativas que las distintas empresas y comercios exigen. 2.Desarrollar una eficiente entrevista laboral. Dirigido a: El taller está...

...Lograr un mayor entrenamiento en el Test de Zulliger como instrumento de evaluación psicológica en tareas de selección de personal. Conocer cómo se articulan los resultados de la prueba con los datos de entrevista y la descripción del puesto de trabajo para así arribar a la formulación de hipótesis...

...Enseñanza teórica práctica para armar una presentación de antecedentes personales (curriculum vitae) que resulte elegible por selectores de personal...