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Capacitación de Dirección de equipos
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Todo fue manejado con gran excelencia, desde la contratación hasta el el curso en sí mismo, han cumplido con su palabra y más allá también. Gracias
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Recomiendo, el curso , básicamente en 4hs se ve un panorama bastante completo y específicamente bien explicado. También porque se han ajustado a mis necesidades dandome su palabra y la han cumplido, me han facilitado el banco más cercano para hacer el depósito, constantemente han mantenido contacto conmigo, hasta después del curso. Las instalaciones de la oficina son agradable, y el ambiente, qué decir? en primer lugar un nivel de profesionalidad muy alto, una organización eficiente y una calidéz humana sin igual. Han cumplido con todo lo prometido a pie de la letra, y además han superado ampliamente nuestras expectativas.
Recomendaría el centro, por su excelencia y calidéz humana. La verdad es que no alcanzarían las palabras para decir por qué lo recomiendo. me han sorprendido enormemente, no sólo por su capacitación que fue muy muy buena, si no también porque es muy difícil encontrar en estos tiempos, y más a travéz de internet gente tan honesta e íntegra, menos todavía, pero ellos han sabido demostrarlo. Estoy muy contenta con la inversión que hice valió la pena.← | →
- Capacitación
- Capital Federal
- Nivel iniciación
- 3h
...Crea un espacio de reflexión para definir conceptos de Liderazgo y revisar los estilos personales aplicados en la actividad diaria. Dirigido a: Personas con responsabilidad de mando dentro del equipo de trabajo:Directores, gerentes, jefes o responsables de área... Aprendé: Liderazgo personal, Objetivos organizacionales, Dirección de equipos...
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Todo fue manejado con gran excelencia, desde la contratación hasta el el curso en sí mismo, han cumplido con su palabra y más allá también. Gracias
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Recomiendo, el curso , básicamente en 4hs se ve un panorama bastante completo y específicamente bien explicado. También porque se han ajustado a mis necesidades dandome su palabra y la han cumplido, me han facilitado el banco más cercano para hacer el depósito, constantemente han mantenido contacto conmigo, hasta después del curso. Las instalaciones de la oficina son agradable, y el ambiente, qué decir? en primer lugar un nivel de profesionalidad muy alto, una organización eficiente y una calidéz humana sin igual. Han cumplido con todo lo prometido a pie de la letra, y además han superado ampliamente nuestras expectativas.
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- Capacitación
- Online
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- Prácticas en empresa
...Trabajo en Equipo La Pertenencia cómo Valor Contenidos: La importancia y beneficios del trabajo en equipo. Diferencias entre equipo de trabajo... Aprendé: Dirección de empresas, Trabajo en grupo, Trabajo en equipo...
- Capacitación
- Online
- Nivel intermedio
- 1 Día
...Aprenda todo lo necesario sobre la dirección de equipos, desde las cualidades necesarias hasta lograr por medio del equipo los objetivos buscados. Este curso de capacitación 100% online le proporciona técnicas efectivas para aplicar en distintas situaciones. El curso está diseñado para ayudarlo... Aprendé: Delegación de tareas, Dirección de equipos, Objetivos organizacionales...
- Capacitación
- Online
- Nivel avanzado
...Módulo Uno: Liderazgo: nuevos perfiles, nuevas subjetividades, nuevos desafíos. · Perfil profesional de la Dirección en Instituciones Educativas... Aprendé: Liderazgo personal, Instituciones educa, Educación adultos...
- Curso
- Online
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
...Curso online destinado a team leaders, jefes de equipos y personas que deseen capacitarse y adquirir herramientas que puedan utilizar para motivar equipos remotos, quienes busquen aumentar la motivación y aprender sobre la motivación positiva, así como también reunir material para utilizar... Aprendé: Equipos multiculturales, Motivación Positiva, Dirección de equipos...
- Capacitación
- A distancia
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
... la conexión, todos full operativos. * Obtención de Bases de datos, depuración y chequeo de direcciones de e-mail filtros y agrupamiento por áreas de interés... Aprendé: Programación dirigida por eventos, Dirección de equipos...
- Capacitación
- Online
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- Prácticas en empresa
...La estrategia del ganar - ganar Tiempo- información - poder Manejo de necesidades, expectativas y deseos Aspectos actitudinales Identificación del estilo... Aprendé: Empresa familiar, Dirección comercial, Espacio colaborativo...
- Capacitación
- Online
- Nivel intermedio
- 2 Semanas
...Aprenda las técnicas más eficaces para motivar a sus colaboradores y conseguir mejores resultados de su equipo de trabajo... Aprendé: Persuasión eficaz, Evaluación del desempeño, Objetivos organizacionales...
- Capacitación
- Capital Federal
- Nivel iniciación
- 4h - 4 Semanas
- Prácticas en empresa
.... Actualmente se desempeña como Councelor Organizacional focalizando su actividad en el desarrollo de equipos de alto rendimiento... Aprendé: Dirección de equipos, Clima laboral, Liderazgo personal...
- Capacitación
- Córdoba
- Nivel intermedio
- 7h - 1 Día
...La dirección de equipos de venta es una tarea desafiante, ya que se trata de obtener resultados a través de otras personas, los vendedores, muchas veces "a distancia" y en contextos altamente competitivos. Por eso proponemos este taller de capacitación intensivo y motivador: para que usted adquiera... Aprendé: Delegación de tareas, Dirección de equipos, Liderazgo de ventas...
- Capacitación
- In company en Capital Federal
- Nivel intermedio
- 14h - 2 Semanas
... del Liderazgo Desafiar el proceso Inspirar visión compartida Habilitar a otros para actuar Servir de modelo Brindar aliento Trabajo en Equipo Equipos y grupos... Aprendé: Delegación de tareas, Diseño de objetivos, Desarrollo de la autoridad y el poder...
- Capacitación
- Semipresencial en Buenos Aires
- Nivel intermedio
- 9 Meses
- Prácticas en empresa
... de comportamiento. Módulo VII: Management emocional Módulo VIII: El lenguaje no verbal en la comunicación Módulo IX: Conducción de las reuniones de coaching... Aprendé: Coordinación interpersonal, Medición de desempeño, Desarrollo de competencias...
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