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Cursos de Acosta & Asociados
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...¿Cuál seria la estrategia del competidor inventado? ¿Cómo ejecutaría su estrategia? ¿En que lugar del mercado compite? ¿Cómo compite? ¿Qué trata de lograr?...
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...¿Qué nuevos frentes debemos abrir? ¿Con que aliados entraremos en combate? ¿Cómo ganaremos la paz? ¿Tenemos la inteligencia apropiada?...
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...Diferenciarse de la competencia a través de la innovación Reinventarse para Desplazar a la Competencia Objetivos: Diferenciarse de la competencia a través de la innovación...
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...convierte en un total despilfarro de tiempo y energía. El propósito de este seminario es ofrecer un método basado en el sentido común y útil para dirigir reuniones que funcionen...
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...Implementación de una estrategia comercial eficaz Seguimiento y Fidelización de los Clientes Activos Objetivos: Implementación de una estrategia comercial eficaz...
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...Este seminario puede adaptarse a las necesidades de cada empresa, para brindarse en las instalaciones de la misma...
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...en menos tiempo aumentará asimismo la eficacia de su grupo. Ya sea que su equipo se encuentre resolviendo un problema o adoptando una decisión...
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...formas de razonar Conocerse a uno mismo Organizar equipos compuestos por cerebros de todas clases Dirija el conflicto: logre la abrasión creativa Modo...
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...perfil del público Adecuación al auditorio Como lograr la atención Manejo de las pausas Tratamiento de las interrupciones Como enfrentarse a las preguntas...
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...necesidades de cada empresa, para brindarse en las instalaciones de la misma...
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...Este seminario desarrolla todas las cualidades que necesita un líder global para tener éxito Descripción: Material: Liderazgo global y virtual Seminario...
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...y a estimular a aquellos que han cumplido con los objetivos, a seguir progresando Descripción: Material: Evaluacion y mejora del rendimiento de los empleados Seminario...
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...Objetivos: Un equipo virtual es un grupo de personas que trabaja en forma interdependiente, con un propósito compartido, más allá las fronteras del espacio...
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...Seminario "in company": Este seminario puede adaptarse a las necesidades de cada empresa, para brindarse en las instalaciones de la misma. Objetivos...
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...La importancia de un plan de desarrollo. Rotación de líderes. Los planes de sucesión de líderes. Las presiones sobre los líderes. Impulsores del desequilibrio Vida/trabajo...
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..."¡Tengo que tomar todas las decisiones yo!" "¡Mis empleados no me responden!" "¡Las cosas salen mejor si las hago personalmente!" "¡Mis empleados sólo piensan en cumplir horario!"...