Secretariado Ejecutivo en Derecho y RRHH

Capacitación

Online

Precio a consultar

Descripción

  • Tipología

    Capacitación

  • Metodología

    Online

  • Inicio

    Fechas disponibles

El Curso de Secretariado Ejecutivo con especialización en derecho y Recursos Humanos le ofrece al alumno el marco teórico y práctico acerca de las funciones de una secretaria/o dentro de una oficina. Le brinda una completa formación empresarial que le permite conocer la organización interna de la misma y los procesos de comunicación. Le enseña técnicas de redacción y de oratoria, de coordinación de agenda y eventos. Lo capacita en temas de imagen personal y cuestiones administrativas.

Nuestros cursos están orientados al Mercado Laboral, para brindar al alumno un sin fin de oportunidades, el curso tiene materiales de estudio Teórico/Práctico con contenidos actualizados y desarrollados en distintos formatos.

Sedes y fechas disponibles

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Fechas disponiblesInscripciones abiertas

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Certificado laboral en 10 meses

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Opiniones

Materias

  • Recursos humanos
  • Comunicación escrita
  • Sistemas de comunicación
  • Microsoft excel
  • Manejo de conflictos
  • Presentación de Artículos
  • Productos Finales
  • Organización Visión
  • Cartas comerciales
  • Flujos de comunicación

Plan de estudios

Programa de Estudio

Módulo 1 -

Comunicación y Organización

Comunicación Profesional

Flujos de comunicación

Situaciones de trabajo

Comunicación II

Comunicación escrita

Sistemas de comunicación

Archivo y clasificación

Informática – Microsoft Word: confección de cartas comerciales, e informes.

Módulo 2 -

Oficina Atención al cliente, Organización de archivos. Manejo y organización de la correspondencia

Microsoft Excel:

Hoja de cálculo

Libro

Inserción de gráficos

Inserción de documentos

Estructura de tablas

Módulo 3 -

RECURSOS HUMANOS

Recursos humanos: Liderazgo, Negociación, Manejo de conflictos y Trabajo en equipo (grupos).

Microsoft PowerPoint: Marketing y publicidad, Presentación de Artículos y Productos Finales.

Informática – microsoft Power Point: Diseño de presentaciones combinando imágenes en movimiento y sonidos.

Módulo 4-

ORGANIZACIÓNES Tipos de organizaciones, Estructura y Departamentos.

ESPECIALIZACIÓN EN DERECHO

Módulo 1 – FUNCIONES DE UN ASISTENTE

Módulo 2 – LA ORGANIZACIÓN JUDICIAL

MODULO 3 – DERECHO PÚBLICO

Nociones básicas y elementales de las ramas del derecho

Módulo 5 -

COMPUDACTILOGRAFÍA Adiestrar al Alumno en las técnicas para la producción Mecanográfica, lo cual le permitirá aprender a escribir sin mirar el teclado, adquirir velocidad y obtener precisión para elaborar cartas, memorando y formularios en general.

Especialización

RRHH -

Cultura organizacional La organización Visión y propósito

Especialización

RRHH -

Objetivos y funciones del área de Recursos Humanos Herramientas principales del área Administración de Personal Selección de Personal Capacitación y Desarrollo Remuneraciones y Beneficios Comunicación Liderazgo y Motivación Evaluación de desempeño Encuestas de clima laboral Indicadores de gestión del área Ausentismo Accidentes Rotación Costos laborales Dotación Antigüedad Horas extras Remuneraciones Edades.

Especialización

RRHH-

ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL Contratos laborales Altas, bajas y modificaciones AFIP (Sistema Registral - Empleadores) Legajos del personal (requisitos y documentación) Premio Asistencia Reglamento interno de trabajo Jornada de trabajo Horas extras Licencias Feriados Declaración Jurada Conceptos no remunerativos Convenio colectivo de trabajo Seguros de Vida Obras sociales ART

Especialización

RRHH-

LIQUIDACIÓN DE SUELDOS El curso es práctico desarrollando casos prácticos. El material contiene resumen de cada tema con cuadros y una guía de ejercicios con casos prácticos de cada concepto.

Información adicional

Clases Personalizadas

Contamos con tutores especializados en la materia que te acompañan durante todo tu aprendizaje.


Horarios Flexibles

La institutción contempla las obligaciones diarias del alumno, tanto estudiantiles como laborales, por este motivo los días y horarios flexibles y a convenir.

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