Desarrollo de Mujeres Líderes
Capacitación
Semipresencial en Neuquén
Descripción
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Tipología
Capacitación
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Nivel
Nivel intermedio
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Metodología
Semipresencial
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Lugar
Neuquén
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Horas lectivas
32h
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Duración
4 Meses
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Inicio
Fechas disponibles
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Envío de materiales de aprendizaje
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Tutor personal
Sí
¿Quieres desarrollar tu liderazgo conservando tu propio estilo?
Te invito a la aventura de re-conocerte como líder y desarrollar tu potencial para obtener los resultados que tanto quieres.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
inicio
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Información relevante sobre el curso
Objetivos:
-Conocer el estilo propio y las competencias que potencian el desarrollo del liderazgo.
Desarrollar un pensamiento sistémico con inclusión, conexión y responsabilidad.
-Diferenciar y lograr un balance entre el gerenciamiento y el liderazgo.
-Desarrollar competencias de coach y facilitador para liderar en un entorno VICA (volátil-incierto-complejo-ambiguo)
-Aprender herramientas y estrategias para liderar personas, equipos y resultados.
Para:
Mujeres empresarias
Mujeres en puestos de dirección o que aspiren asumir puestos de liderazgo
Mujeres profesionales que quieran liderar su carrera
Potenciamos tu desarrollo con la inclusión de herramientas tecnológicas: PDA Assessment, precisa y científicamente comprobada, permite describir y analizar el perfil conductual de las personas e identificar sus talentos, sus principales habilidades, sus motivaciones, puntos fuertes y áreas a desarrollar.
Opiniones
Materias
- Liderazgo
- Comunicación
- Toma de decisiones
- Delegar
- Flexibilidad
- Iniciativa
- Inteligencia Emocional
- Agilidad
- Autoconfianza
- Autocontrol
- Trabajo colaborativo
- Negociación
- Resolución de conflictos
Profesores
Plan de estudios
Ejes temáticos:
- ¿Cómo mi estilo de líder y competencias facilitan mi desarrollo?
- Mujeres y hombres ¿Dos mundos o dos miradas?
- ¿Gerenciamiento o liderazgo? Profundizando el liderazgo de la mujer.
- ¿Es posible ser auténtica? Mi propio estilo Vs mis objetivos
- ¿Cómo Ser líder en un mundo VICA (volatil-Incierto-complejo-ambiguo)?
- El reto de liderar la diversidad generacional
- Liderar equipos ágiles
- Liderando mi visión personal + Crear un futuro significativo
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