Capacitacion en Empresas a Traves de Juegos
Capacitación
A Distancia
Descripción
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Tipología
Capacitación
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Metodología
A distancia
Analizar el proceso de influir en un equipo de trabajo a través de juegos. Conocer cómo implementar, controlar y evaluar una dinámica de juegos. Comprender las situaciones de la empresa. Dirigido a: Gerencia de Recursos Humanos. Gerencia de Capacitación. Líderes. Directores. Gerentes de distintas Unidades de Negocio, de Proyecto y División
Opiniones
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La técnica de los profesores!
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Valoración del curso
Lo recomiendan
Valoración del Centro
Leonardo Bouza
Materias
- Juegos1
1 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia
Plan de estudios
PROGRAMA
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Didáctica a través del juego
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¿Cómo crear juegos?
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¿Cómo variar los juegos conocidos?
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¿Cómo adaptarlos a sus necesidades
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Los juegos de simulación
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Planificación de capacitaciones con juegos:
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Objetivos
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Contenidos
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Metodologías
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Evaluación
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Dinámicas grupales clásicas
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Explicar y conducir juegos
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Juegos para iniciar una reunión: los rompehielos
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Juegos para una actividad outdoors
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Juegos según las temáticas:
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Juegos de Negociación
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Juegos de Trabajo en equipo
Modalidad: on line Entrega semanal de documentos por e-mail
Tutoría por medio de chat personalizado
Duración: La duración del curso es de 3 meses
Precio: El precio del curso es de una cuota de 120 dólares, o 3 cuotas de 45 dólares. O su equivalente en moneda local
Información adicional
Forma de pago: El precio del curso es de una cuota de 120 dólares, o 3 cuotas de 45 dólares. O su equivalente en moneda local -
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