Programa de Motivación y Liderazgo

Curso

En Ciudad de Buenos Aires

Precio a consultar

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Lugar

    Ciudad de buenos aires

  • Horas lectivas

    8h

En momentos de crisis, turbulencia e incertidumbre emerge con claridad y nitidez la importancia fundamental del liderazgo en las organizaciones. "Los verdaderos líderes son aquellos quienes comienzan por liderarse y quienes no buscan crear seguidores, sino crear futuros líderes”. Ningún líder puede ejercer su función si no posee el impulso de la motivación para lograrlo. El Programa de Liderazgo introduce a los asistentes al perfil del lider del futuro y a su importancia en el desempeño de las organizaciones. Permite identificar los roles y competencias dentro de un equipo de trabajo. Dirigido a: Líderes de equipos de trabajo que busquen mejorar sus competencias de conducción y liderazgo. Empresarios, Directivos, Mandos Medios y Profesionales que coordinen a otras personas y necesiten desarrollar técnicas para optmizar el aporte de cada colaborador al equipo de trabajo. Todos aquellos que quieran conocer como la motivación puede transformar a las personas en líderes

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

inicio

Ciudad de Buenos Aires (Capital Federal)
Ver mapa
Vidal 2496 1° B, 1428

inicio

Consultar

Preguntas & Respuestas

Añadí tu pregunta

Nuestros asesores y otros usuarios podrán responderte

¿Quién querés que te responda?

Dejanos tus datos para recibir respuesta

Sólo publicaremos tu nombre y pregunta

Opiniones

Plan de estudios

PROGRAMA DEL CURSO:

Módulo I - Inteligencia Emocional

  • ¿Qué es la Inteligencia Emocional?
  • ¿Qué son las competencias?
  • El rol del Líder
  • Tipos de liderazgo
  • Motivación y Liderazgo en tiempos de crisis
  • Como motivar sin recursos

    Módulo II - El Cambio

  • La Resistencia al cambio
  • Capacidades y Voluntades
  • El Ciclo del Cambio y sus Etapas

    Modulo III - El Trabajo en Equipo

  • ¿Qué es un Equipo?
  • ¿Por qué trabajar en Equipo?
  • Etapas en la confección de un Equipo

    Módulo IV - La Comunicación

  • Informar vs. Comunicar
  • Escucha Empática
  • Canales de Comunicación
  • Lenguaje Corporal

    METODOLOGIA:

  • Modalidad de dictado: Presencial en salas de capacitación.
  • Exposición debatida a cargo del capacitador y dialogada con los asistentes.
  • Exhibición de Slides en formato Power Point.
  • Ejercicios Prácticos.

    INSTRUCTOR:
    Mario H. Nieto Paredes

    DETALLES:

    Profesional en actividad con sólida experiencia en gerenciamiento y liderazgo de equipos de trabajo en empresa multinacional de primera línea en las áreas de Supply Chain Management y Logística.

    OBJETIVOS:

  • En momentos de crisis, turbulencia e incertidumbre emerge con claridad y nitidez la importancia fundamental del liderazgo en las organizaciones. "Los verdaderos líderes son aquellos quienes comienzan por liderarse y quienes no buscan crear seguidores, sino crear futuros líderes”.
  • Ningún líder puede ejercer su función si no posee el impulso de la motivación para lograrlo.
  • El Programa de Liderazgo introduce a los asistentes al perfil del lider del futuro y a su importancia en el desempeño de las organizaciones.
  • Permite identificar los roles y competencias dentro de un equipo de trabajo para optimizar las capacidades de cada colaborador.
  • Posibilita seleccionar el estilo de conducción apropiado dependiendo de cada contexto.
  • Programa de Motivación y Liderazgo

    Precio a consultar