Programa de Desarrollo Directivo

Universidad Austral
En Buenos Aires

$ 45.000

Información importante

Tipología Especialidad
Inicio Buenos aires
Duración 20 Días
  • Especialidad
  • Buenos aires
  • Duración:
    20 Días
Descripción

Una visión integradora y global de la organización. Capacidades para la conducción, formación e integración de equipos. La aplicación de herramientas básicas y las técnicas más recientes. Habilidades de planificación y análisis orientadas a la toma de decisiones.
Dirigido a: El Programa se dirige a quienes, teniendo la responsabilidad de un área funcional dentro de sus organizaciones, necesitan adaptar sus capacidades directivas al entorno actual. Se busca reunir grupos con diversa formación y variada experiencia en diferentes áreas operativas, pertenecientes a los más diversos sectores de la economía

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Sedes

Dónde se enseña y en qué fechas

inicio Ubicación
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Buenos Aires
Avd. Juan de Garay 125, C1063ABB, Buenos Aires, Argentina
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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

- No es requisito tener formación universitaria, pero sí lo es la experiencia en el desempeño de funciones directivas o ejecutivas. - Los interesados deben completar una solicitud y remitirla con anticipación para facilitar el proceso de admisión, que finaliza con una entrevista personal. - Es conveniente finalizar el proceso de admisión un mes antes del comienzo del Programa.

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Temario


El PDD es un Programa orientado a la práctica gerencial, dirigido a quienes tienen la responsabilidad operativa de las áreas funcionales de sus organizaciones.

Es un intenso entrenamiento que se extiende durante cuatro meses y la primera edición comienza en abril.
Objetivos:

  • Una visión integradora y global de la organización.
  • Capacidades para la conducción, formación e integración de equipos.
  • La aplicación de herramientas básicas y las técnicas más recientes.
  • Habilidades de planificación y análisis orientadas a la toma de decisiones.



    Metodologías Interactivas:

    La enseñanza por el método del caso consiste en dialogar sistemáticamente sobre un caso que ocurrió en la realidad. Individualmente y en conjunto, se analizan hechos, posibilidades, problemas y actitudes humanas en la empresa, con la finalidad de tomar mejores decisiones.

    El método del caso se complementa con:

  • Módulos Outdoors.
  • Simulaciones informáticas.
  • Talleres de trabajo.
  • Equipos multidisciplinario.



    Programa académico:

    1. Los problemas directivos y el entorno del manager.

  • La naturaleza de los problemas directivos.
  • El entorno empresario actual.
  • La evolución de la teoría de la organización.
  • Los cambios en las empresas y los modelos estratégicos.
  • El mundo de las ideas y el management.
  • La relación empresa-entorno.

    2. Las personas en la organización.

  • Las motivaciones en el trabajo.
  • El manejo de las personas.
  • Estilo personal y liderazgo.
  • Liderazgo personal.

    3. Las disciplinas funcionales.

  • Fundamentos básicos y herramientas de las áreas funcionales:
  • Contabilidad y costos.
  • Finanzas operativas.
  • Dirección comercial: marketing y ventas.
  • Dirección de las operaciones.
  • Dirección de personal.

    4. Pensando y actuando estratégicamente.

  • Pensamiento estratégico.
  • Modelos estratégicos.
  • Estrategias alineadas con la estrategia de la organización.
  • Diseño e implementación del cambio.
  • El impacto de la estrategia en los stakeholders.


    Duración:

    Las clases se desarrollarán durante cuatro meses.

    Hay dos modalidades:

  • cursando un día completo por semana.
  • Intensivo: 1 semana entera por mes.


    A lo largo del año se realizan las siguientes ediciones del Programa:

  • PDD I: 11 marzo-2 julio 08
  • PDD II: 21 abril-12 agosto 08
  • PDD III: 24 junio-15 octubre 08
  • PDD IV: 12 agosto-3 diciembre 08
  • PDD intensivo: 1 septiembre-5 diciembre 08


    Cada día se inicia con una sesión introductoria. Luego los participantes se reúnen en pequeños grupos y comienzan el tratamiento en equipo de los casos propuestos para esa semana. Almuerzan en el campus, oportunidad que facilita su interacción. A lo largo del día, participan en cuatro sesiones generales que se van intercalando con breaks y más trabajo en equipo.

    Adicionalmente, los participantes dedican aproximadamente quince horas semanales al análisis individual del material de trabajo.

    Módulo tipo:


  • De 9 a 13:00:
    • Sesión Introductoria
    • Sesión General
    • Break
    • Reunión de Equipo
    • Sesión General
    • Almuerzo


  • De 14:30 a 18:30:
    • Sesión Introductoria
    • Sesión General
    • Break
    • Reunión de Equipo
    • Sesión General
    • Cierre de actividades



    Horarios disponibles:

  • 20/04/2009: Todos los lunes de 9:00 a 18:30 más un martes por mes.
  • 20/05/2009: Todos los miércoles de 9:00 a 18:30.
  • 29/06/2009: Todos los martes de 9:00 a 18:30 más un miércoles por mes.
  • 11/08/2009: Todos los martes de 9:00 a 18:30 más un miércoles por mes.


    Admisiones:


  • No es requisito tener formación universitaria, pero sí lo es la experiencia en el desempeño de funciones directivas o ejecutivas.
  • Los interesados deben completar una solicitud y remitirla con anticipación para facilitar el proceso de admisión, que finaliza con una entrevista personal.
  • Es conveniente finalizar el proceso de admisión un mes antes del comienzo del Programa.

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