Análisis de Casos en Perú, México,Colombia y Chile

LXII Diplomado Internacional en Gestión del recurso humano en minería

Cámara Minera del Perú
Online

$ 20.915
*Precio Orientativo
Importe original en USD:
US$ 1.200

Información importante

Tipología Postgrado
Metodología Online
Duración 6 Meses
Inicio 20/11/2017
  • Postgrado
  • Online
  • Duración:
    6 Meses
  • Inicio:
    20/11/2017
Descripción

Al finalizar el Diplomado en Gestión del Recurso Humano en Minería el participante estará en capacidad de diseñar, innovar e implementar de manera eficiente los diferentes subsistemas de gestión de los recursos humanos en el sector minero. Se pone énfasis en la explicación de la legislación y normatividad vigente tanto en el ámbito internacional como en países representativos de la región.

Información importante
¿Qué objetivos tiene esta formación?

Al finalizar el Diplomado en Gestión del Recurso Humano en Minería el participante estará en capacidad de diseñar, innovar e implementar de manera eficiente los diferentes subsistemas de gestión de los recursos humanos en el sector minero. Se pone énfasis en la explicación de la legislación y normatividad vigente tanto en el ámbito internacional como en países representativos de la región.

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Sedes

Dónde se enseña y en qué fechas

inicio Ubicación
20 nov 2017
Online
inicio 20 nov 2017
Ubicación
Online

¿Qué aprendés en este curso?

Electricidad industrial
Frío industrial
Ingeniería de procesos
Seguridad industrial
Refrigeración
Legionella
Mantenimiento industrial
Mercancías peligrosas
Soldadura TIG
Inspección de soldadura
Minería
Metalurgia
Gestión del talento humano en minería
Nuevas Tecnologías en la Gestión de Talento Humano en el Sector Minero
Procesos y Planificación del Capital Humano en el Sector Minero
Incorporación del Talento Humano en las Organizaciones Mineras
Desarrollo del Talento Humano en el Sector Minero
Evaluación y Compensación del Capital Humano en el Sector Minero
Dirección del Capital Humano en el Sector Minero
Administración Minera

Temario

Módulo I

Nuevas Tecnologías en la Gestión de Talento Humano en el Sector Minero

Módulo II

Procesos y Planificación del Capital Humano en el Sector Minero

Módulo III

Incorporación del Talento Humano en las Organizaciones Mineras

Módulo IV

Desarrollo del Talento Humano en el Sector Minero

Módulo V

Evaluación y Compensación del Capital Humano en el Sector Minero

Módulo VI

Dirección del Capital Humano en el Sector Minero