El Liderazgo y los Equipos de Trabajo

Mind Power Formación & Desarrollo
En Buenos aires

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  • Seminario
  • Buenos aires
  • Duración:
    Flexible
Descripción

Diferenciar un grupo de trabajo de un equipo de trabajo exitoso. Conocer y practicar herramientas que posibiliten mejorar el desempeño del equipo de colaboradores a cargo, orientado hacia el cumplimiento de objetivos organizacionales. Formar a los participantes en materia de liderazgo para desarrollar habilidades que permitan una conducción eficiente y eficaz del personal. Reforzar las habilidades en la comunicación para comunicar lo que se desea en forma asertiva.
Dirigido a: Este curso esta destinado a jefes de equipos en general, y a todo aquel que tenga la necesidad de implementar mejoras que afecten el rendimiento de sus equipos de trabajo a través del liderazgo, la motivación y la creatividad

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Sedes

Dónde se enseña y en qué fechas

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Buenos aires
Tucuman612 9º piso, Buenos Aires, Argentina
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Temario

Introducción

Tanto para poder obtener el máximo potencial de un grupo o equipo de trabajo, su coordinación y el logro de objetivos propuestos, es necesario contar con un Lider que sepa satisfacer las necesidades de apoyo, de guía, de motivación, que permita la comunicación abierta y la presentación de proyectos e ideas. Es aquí donde se genera la necesidad de capacitación para realizar una eficaz estrategia de crecimiento.

Un líder produce el clima emocional positivo indispensable para movilizar lo mejor del ser humano.

El líder expresa sinceramente sus propios valores y sintoniza con las emociones de las personas que le rodean. Pero no solo eso, el verdadero líder hace de su entorno un lugar donde todos desean pertenecer.

Todos, sin excepción pueden desarrollar, perfeccionar o fortalecer esta habilidad, la cual es exigida en el competitivo mundo de hoy.

Objetivos

• Diferenciar un grupo de trabajo de un equipo de trabajo exitoso.

• Conocer y practicar herramientas que posibiliten mejorar el desempeño del equipo de colaboradores a cargo, orientado hacia el cumplimiento de objetivos organizacionales.

• Formar a los participantes en materia de liderazgo para desarrollar habilidades que permitan una conducción eficiente y eficaz del personal.

• Reforzar las habilidades en la comunicación para comunicar lo que se desea en forma asertiva.

Metodología

El seminario esta diseñado para que trabajen en forma individual y grupal haciendo énfasis en la adaptación de su contenido a situaciones reales, para generar un ambiente adecuado para la internalización de los conceptos y que permite realizar un proceso de enseñanza - aprendizaje, de crecimiento abierto y creativo, favoreciendo la integración grupal y en equipo.

Desarrollo en forma teórica y ejercicios prácticos - vivenciales.

Temario

  • Liderazgo Efectivo
  • Que es el Liderazgo
  • La influencia del líder en las Organizaciones
  • Cuales son los atributos de un líder eficaz
  • Estilos de Liderazgos
  • Diferencia entre liderar y gerenciar
  • Relación Ganar/Ganar

Construyendo un Equipo de Trabajo

  • Equipo como concepto.
  • Diferencias entre Grupo y Equipo.
  • Ventajas de los Equipos.
  • Etapas de Vida de un Equipo.
  • Principio de Sinergia.
  • Motivación
  • Problemas característicos y soluciones en los Equipos de Trabajo

¿Decimos lo que realmente queremos decir?

  • La comunicación como elemento clave para la relación entre las personas dentro de la empresa.
  • Rapport
  • Sistemas Representacionales
  • El Metamodelo: Modelo de precisión del lenguaje.
  • La comunicación no verbal
  • Asertividad
  • Creencias: ¿Vemos lo que creemos o creemos en lo que vemos?

Duración: 8 horas


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