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Cursos de Trivium Capacitación Empresaria
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- Ciudad Autónoma De Buenos Aires
...Componentes y descriptores de competencias 5. Modelos comparativos de sistemas de competencias 6. Técnicas para relevar competencias, BEI y otras...
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- Ciudad Autónoma De Buenos Aires
...Ampliar los horizontes profesionales de especialistas y generalistas de R.R.H.H. que requieran prepararse en el campo de desarrollo y del coaching...
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...Criterios de evaluación - Señales y contenidos relevantes al evaluar - Fichas para evaluar entrevistas 9. Rasgos de personalidad y trabajo acorde...
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- Ciudad Autónoma De Buenos Aires
...y una colección de técnicas. Temario 1. Valor del diagnóstico de necesidades El por qué de su realización Modos de demostrar su necesidad 2...
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- In company
...aplicamos una metodología que se inicia con el contacto con la organización. De mutuo acuerdo encaminamos la aplicación de distintos pasos que conducen...
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...poseídas y aquellas que requieren ser desarrolladas. Se presentarán recursos que permitirán armar planes personales flexibles según el armado de escenarios laborales posibles...
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...Sin embargo, más allá de la desmesura de emociones que pueda presentar, la figura del cliente subsiste, y aún cuando no configure un porcentaje significativo...
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...ingeniería, recursos humanos, comercialización , etc. que lleven adelante proyectos de mejora o cambio organizacional a través de personas. Consultores en formación...
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...alcanzar desde la capacitación ese punto de excelencia. Descripción Este módulo pasa revista a los modelos y programas de recursos humanos que impactan sobre la productividad...
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...Dirigido a: Directivos, gerentes y jefes Directivos, gerentes y jefes. Presentación Dirigir a otros, implica necesariamente saber dirigirse a sí mismo...
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...Descripción El trabajo en equipo es una aspiración organizacional de directivos y de quienes conducen grupos y proyectos. Sus múltiples beneficios incluyen...
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...Dirigido a: Profesionales, gerentes y líderes de proyecto Profesionales, gerentes y líderes de proyecto. Presentación Dirigir a otros, implica necesariamente...
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...saber dirigirse a sí mismo. Propender a la productividad a través de otros, lleva también a plantearse el cómo ser uno mismo productivo. Estimular y fomentar...
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...alcanzar desde la capacitación ese punto de excelencia. Descripción El comportamiento organizacional es una disciplina que amplía la percepción y da profundidad...
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...Pautas para evaluar competencias en grupo 8. Validez y efectividad del Assessment 9. El informe sobre el Assessment 10. La devolución a candidatos...