Cursos de atpcollege

MÉTODO Y LUGAR
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PRECIO
  • $ 1.000
  • $ 500
  • $ 300 o menos
TEMÁTICA
TIPO DE FORMACIÓN
  • Todos 39
  • Curso 37
  • Capacitación 1
  • Carreras 1
DURACIÓN
  • Horas 0
  • Días 4
  • Semanas 34
  • 3 Meses 1
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  • 9 Meses 0
  • Año(s) 0
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1 - 20 de 39 resultados
Evaluacion de Puestos y Salarios
1 opinión
atpcollege

...ejercicios presentados Contenidos Temáticos: UNIDAD I ¿COMPENSACIONES POR COMPETENCIAS Los Salarios; definiciones; remuneración del trabajo y la productividad... Aprendé: Evaluación del desempeño, Recursos humanos, Gestión por competencias...

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$ 350
IVA inc.

...Gestionar, Administrar, Liderar y Generar procesos de mejora continua y optimización de costos y resultados. Dirigido a: Directivos, Jefes, Supervisores... Aprendé: Auditoría de calidad, Estándares de calidad, Análisis y control...

  • Carrera corta
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$ 500

...Preparación para la conferencia - Preparación de un plan de discusión - Lista de comprobación, preparación y planeamiento Modulo IV... Aprendé: Recursos humanos, Entrevista laboral, Compensación y beneficios...

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...equipo de ventas Reuniones de búsqueda de soluciones a las objeciones comerciales de seguimiento en informativas. Cómo realizar reuniones útiles y satisfactorias... Aprendé: Técnicas de presentación, Plan de medios, Fuerza de ventas...

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...el método de los cuatro pasos análisis de problemas, definición, limites y fronteras. Elección de la solución Unidad IV Relaciones Publicas activas vs... Aprendé: Atención al cliente, Atención telefónica, Técnicas de presentación...

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  • 2 Meses
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...semántica de la medición Niveles de precisión Preparación de informes La medida más importante medición de satisfacción del cliente. La cadena de valor Orientación hacia resultados... Aprendé: Comunicación interna, Dirección de recursos humanos, Asesoría laboral...

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Negociación atpcollege

...la disposición a enfrentar los hechos en una situación real y la disposición para recurrir a nuevos esquemas de solución diferentes de los que posee Recibiendo...

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...Aprender y practicar el desarrollo de las habilidades integrales de gestión de conducción. Dirigido a: Directivos, Lideres, Emprendedores, Supervisores... Aprendé: Formación directiva, Dirección de entidades deportivas, Habilidades directivas...

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  • 2 Meses
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...líderes, público en general Emprendedores, líderes, público en general. OBJETIVOS : El curso brindará las herramientas teóricas acompañado con una practica... Aprendé: Plan de medios, Presentación comercial, Organización en pymes...

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  • 2 Meses
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...todos participen Ser ejemplo de liderazgo a través de la participación activa Unidad II . Los 8 principios de la Calidad Individual Fijar objetivo personales... Aprendé: Imagen corporativa, Marketing directo, Dirección comercial...

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...finales Actividad práctica ¿ tutorada Modulo V - SUPUESTOS DEL MERCADO: Principios de los supuestos Establecimiento de supuestos Importancia de los supuestos... Aprendé: Atención telefónica, Marketing de productos, Dirección de marketing...

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...Directivos, Jefes, Lideres, Supervisores, Analistas, Estudiantes Avanzados Objetivos generales: Asegurar que el alumno se enfrente a la solución de... Aprendé: Assessment center, e Learning, Organización en pymes...

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...propio caso el desarrollo de un PLAN INTEGRAL ESTRATÉGICO El Alumno recibirá previamente a los módulos de estudio el libro método ¿como desarrollar mi... Aprendé: Administración del cambio, Habilidades directivas, Dirección comercial...

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...Los costos de la no calidad Modulo III GESTION Y TRANSITO HACIA LA CALIDAD I: Plan de acción de la administración por valores Etapa I - Aclara misión y valores... Aprendé: Calidad total, Normas ISO...

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...como elemento gestión de equipos 14. La estructura organizativa y el equipo, su teoría y actividad en el terreno de sus integrantes Modulo... Aprendé: Estrategia de recursos humanos, Administración de empresas, Organización en pymes...

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...Solucionar diferencias - Actualizar la documentación del proceso Unidad IV - MODERNIZACION: Identificar oportunidades de mejoramiento... Aprendé: Administración del cambio, Administración estratégica, Administración en pymes...

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...Comience· Clarifique· Analice· Desarrolle· Concluya Unidad 6: RESUMEN OPERATIVO · Reglas. Conceptos Claves· Identificación de oportunidades de Empowerment·... Aprendé: Dirección de empresas, Planificación estratégica...

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...con el alumno axial lo aconsejan, basado en su experiencia como docente y gestión en empresas Asegurar que el alumno se enfrente a la solución de un problema... Aprendé: Dirección comercial, Administración estratégica, Dirección en pymes...

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  • 3 Meses
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...Preparar · Resolver problemas Ensayo Unidad 5 - Actuar · Llevar a cabo el plan· Evaluar los resultados Seguimiento y aprendizaje Unidad 6: Anexo... Aprendé: Creación y dirección de grupos, Dirección de marketing, Empresas familiares...

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...Lideres, Supervisores, Asesores y Funcionarios en General Por una ADMINISTRACIÓN PUBLICA al Servicio del USUARIO Objetivos Generales Asegurar que el alumno... Aprendé: Marketing estratégico, Dirección de marketing...

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