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... de candidatos. Distintas fuentes para buscar postulantes. Reclutamiento interno y externo. Ventajas y desventajas. La brecha entre el perfil tradicional y el actual. Diseño de avisos laborales. Unidad didáctica 3 En esta unidad se verán los siguientes temas: Análisis del postulante. El currículum vitae... Aprendé: Assessment center, Búsqueda de candidatos, Carta presentación...
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Es un curso muy interesante para aquellas personas que trabajan en el área de RRHH ya que brinda muchas herramientas y conocimientos que son necesarios tener en cuenta en el momento que nos encontramos trabajando en una organización. En mi opinión, me pareció muy bueno el aporte en imágenes de las distintas paginas como el ANES Y AFIP, ya que ayudaran mucho al momento de ingresar y es muy bueno el aporte de lo que debemos hacer y conocer en cada caso particular.-
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excelente
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quiero agradecer muy especialmente a la profesora por el acompañamiento en la cursada.
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...Conocer, entender y aplicar la normativa legal laboral vigente. - Analizar la variada documentación obligatoria mínima exigida por las Autoridades pertinentes (Afip... Aprendé: Modalidades de contratación, Evaluacion de desempeño, Legajos de personal...
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muy interesante
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Excelente contenido! Muy buen curso!
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Genial.
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..., se enfoca en brindarte las herramientas esenciales para llevar a cabo un proceso de selección confiable, objetivo y eficiente. Imagina contar con la capacidad de prever el rendimiento de los candidatos en sus futuros roles, manteniendo la equidad y objetividad en cada paso del proceso. Exploras en detalle... Aprendé: Entrevista de personal, Assessment center, Curriculum vitae...
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Genial.
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Me encantó hacer este curso en ESEP me ayudaron en cada duda y la profesora siempre atenta. Agradezco está linda oportunidad y conocimientos adquiridos.
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Explicaciones muy claras con materiales muy completos, tutores muy atentos a las necesidades de los alumnos. muchas gracias
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La libertad en la cursada y el acompañamiento en el proceso han hecho que mi experiencia sea muy grata.
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... de un proceso de búsqueda. El reclutamiento: segunda etapa del proceso de selección. Las fuentes de reclutamiento. El reclutamiento o búsqueda de candidatos... Aprendé: Evaluación de perfiles, Habilidades y competencias, Legajos de personal...
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