Autonomía: Equipos autodirigidos

Managing Virtual Teams
Online

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Información importante

  • Seminario práctico
  • Nivel iniciación
  • Online
  • 3 horas de dedicación
  • Duración:
    Flexible
  • Cuándo:
    A definir
  • Tutor personal
  • Clases virtuales
Descripción

Curso online destinado a personas interesadas en fomentar la autogestión de un equipo remoto. Dirigido especialmente a team leaders o supervisores de equipos virtuales que deseen incrementar la sostenibilidad del equipo para alcanzar las metas planteadas en los proyectos. Aprende a través de ejercicios prácticos aplicables a tu negocio sobre cómo incentivar la autonomía de tu equipo e identificar aquellos factores relevantes que deberías incentivar para lograr que sean realmente autodirigidos.

Información importante
Sedes

Dónde se enseña y en qué fechas

inicio Ubicación
A definir
Online

Preguntas Frecuentes

· Requisitos

No es necesario contar con conocimientos previos para poder asistir el curso, así como tampoco ser parte de un equipo virtual.

¿Qué aprendés en este curso?

Equipos virtuales
Equipos autónomos
Gestión de equipos
Objetivos organizacionales

Profesores

Expert@ en Gestión de Equipos Virtuales y Distribuidos
Expert@ en Gestión de Equipos Virtuales y Distribuidos
Profesor

Temario

Objetivos
  • Fortalecer el compromiso y la responsabilidad de un equipo de trabajo virtual
  • Identificar herramientas que permiten la creación de un equipo virtual sostenible
  • Impulsar la autonomía en un equipo remoto y fomentar los equipos autodirigidos
Un equipo autodirigido permite alcanzar:
  • Confianza en el equipo y de cada persona en sí misma
  • Mejor organización y manejo de las responsabilidades
  • Aumentar la recursividad e iniciativa cuando surgen eventos imprevistos
  • Objetivos y metas planteados
  • Seguridad de las capacidades propias

Información adicional

Mediante una clase virtual, podrás adquirir el conocimiento necesario para lograr la autonomía de un equipo de trabajo virtual. De esta manera, podrás dejar de preocuparte por las presiones o dependencias que puedan generarse con algunos integrantes en una organización. Te beneficiarás de un equipo de personas que conocerán su compromiso individual y podrán cumplirlo para alcanzar el objetivo global.

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